Las personas que trabajan en las empresas son creativas y capaces de idear proyectos innovadores; sin embargo, encuentran dificultades a la hora de llevarlas a cabo. Esta es una de las principales conclusiones que se extraen de la primera edición del Índice de Cultura de la Innovación 2015, elaborado por la Asociación Española de la Calidad (AEC) y que en Euskadi han apoyado Euskalit e Innobasque, Agencia Vasca de la Innovación. El estudio aporta datos cuantitativos del estado de la cultura de la innovación en las empresas y les ofrece información para accionar el desarrollo de la cultura de la innovación como elemento clave en su competitividad.
Así se puso de manifiesto en la jornada “Cultura de la Innovación en las organizaciones”, celebrada en el marco de la Semana Europea de la Gestión Avanzada. Tomaron parte Marta Villanueva, directora general de AEC; Fran Chuan, socio fundador de Dícere; Alberto Conde, director general de Nem Solutions; Aitor Arzuaga, Global Product manager de ZIV; Fernando Sierra, director de Euskalit, y Txema Villate, director general de Innobasque. Alberto Conde y Aitor Arzuaga afirmaron que participar en esta iniciativa ha contribuido a impulsar su competitividad, ya que han identificado las claves que potencian la cultura de la innovación para alinearla con sus objetivos de negocio. Las empresas que participan en el estudio obtienen un informe completo de cómo está su cultura de la innovación, permitiéndoles identificar oportunidades y mejoras para activarla.
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