El centro tecnológico Eurecat participa en el proyecto SkillsMatch, que ha desarrollado una plataforma on-line de evaluación y de aprendizaje personalizado a nivel europeo centrada en las soft skills, para que los usuarios puedan mejorar estas habilidades no cognitivas y adaptar su perfil a las exigencias del mercado laboral, que actualmente considera fundamentales estas capacidades.
La plataforma SkillsMatch, que está disponible en castellano e inglés y se puede utilizar en todos los países de la Unión Europea por parte de usuarios individuales, empresas e instituciones que fomentan el empleo, ofrece una herramienta de autoevaluación de soft skills que muestra puntos fuertes y débiles en relación con el perfil que se pide en sus ocupaciones específicas.
El sistema, que parte de las demandas reales del mercado laboral, ha analizado miles de ofertas de trabajo de los principales portales de empleo y propone a cada usuario un itinerario formativo personalizado, que incluye propuestas de recursos de educación abierta y cursos en línea.
“La plataforma ha identificado 36 soft skills específicas para diferentes actividades profesionales”, explica el director de Formación de Eurecat, Marc Capellades, quien pone de relieve que “las empresas valoran cada vez más a los candidatos que poseen unas robustas soft skills específicas para su puesto de trabajo, como complemento de sus conocimientos técnicos”, por lo que “el candidato que las tenga tiene muchas más posibilidades de destacar en un proceso de selección de personal y poder desarrollar una carrera de éxito”.
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