El 5 de mayo se celebró el Encuentro Anual de Prácticas Avanzadas 5S, al que acudieron alrededor de 100 personas. Los asistentes al evento pudieron aprender de las implantaciones exitosas de la metodología 5S de empresas avanzadas del Club 5S como Pierburg y la Ertzaintza.
Además, Euskalit presentó el resumen de actividad del Club 5S de 2015 y las líneas de actuación para este año. Y Julen Iturbe, de Consultoría artesana en la red, explicó las claves de las 5S Digitales.
Por último, Josetxo Hernández, presidente de Euskalit, entregó los Diplomas 5S a las entidades que recibieron una evaluación 5S en 2015 y obtuvieron puntuaciones superiores a 60 puntos: Ejie, Ertzaintza, Arania, Ikusi Electronics-Velatia, Plásticos de Lezo y Pierburg, S.A.
Como clausura del evento, Josetxo Hernández recalcó la importancia de realizar actos como este, ya que son útiles para mantener el impulso y la constancia en la implantación de este tipo de metodologías.
Cinco fases
El Club 5S de Euskalit se fundó en 2001, tras el inicio en 1998 de la difusión de esta metodología, que comprende cinco fases: Separar innecesarios, Situar necesarios, Suprimir suciedad, Señalar anomalías y Seguir mejorando, y cuyo objetivo es mejorar la productividad y el lugar de trabajo de las empresas. Su misión es promover el aprendizaje mutuo entre sus miembros, a través del intercambio de experiencias.
