Fallados los I Premios RSE del Sector Químico

El jurado, que falló el premio el 30 de octubre, estuvo conformado por representantes de Forética, organizaciones sindicales, Administración Pública, Foro Química y Sociedad, Responsible Care, la Plataforma Tecnológica de Química Sostenible SusChem España, así como por expertos independientes.

Responsible Care: referente de RSE del sector químico
Los Premios RSE del Sector Químico buscan poner en valor los esfuerzos que, en el ámbito de la Responsabilidad Social Empresarial, han llevado a cabo las compañías adheridas al programa Responsible Care, la iniciativa voluntaria del sector químico para la mejora continua de la Seguridad, la Salud y la Protección del Medio Ambiente en todas sus operaciones de acuerdo a los principios del Desarrollo Sostenible y la RSE.

Este programa constituye el pilar sobre el que el sector químico ha construido -a lo largo de sus más de 20 años de implantación en nuestro país- los cimientos de su RSE, basándose en una visión integradora del legítimo desarrollo de la actividad productiva de las empresas químicas junto a la contribución de esta industria al bienestar social y al desarrollo sostenible, profundizando para ello en todas las áreas de la responsabilidad social.

Empresas galardonadas
Los premios, estructurados en 14 categorías y agrupados, a su vez, en cuatro áreas que comprenden los principales ámbitos que abarcan las políticas y estrategias de Responsabilidad Social Empresarial, han sido otorgados de forma unánime a las siguientes compañías:

Área social

1. Premio “Generación de Empleo” al compromiso empresarial con la creación de oportunidades laborales. El jurado ha otorgado el premio a Elix Polymers.
2. Premio “Empleo de Calidad” al compromiso empresarial con la generación de empleo estable y de calidad como aspecto esencial para contar con un capital humano motivado y comprometido. El jurado ha otorgado el premio ex aequo a Air Liquide España, Croda Ibérica y Praxair España.
3. Premio “Formación” a la promoción de la formación continua con el fin de facilitar a los trabajadores la adquisición y actualización de conocimientos y competencias. El jurado ha otorgado el premio ex aequo a Dow Chemical Ibérica, Fertiberia e Inovyn España.
4. Premio “Concilia” a la promoción de programas de conciliación dirigidos a facilitar el equilibrio del desarrollo profesional con la vida familiar y personal de los trabajadores. El jurado ha otorgado el premio a Solvay Química.
5. Premio “Igualdad” a la apuesta empresarial por alcanzar un mayor equilibrio en la contratación de hombres y mujeres. El jurado ha otorgado el premio a Repsol Química.

Área medioambiental

1. Premio “Protección Medioambiental” al compromiso empresarial con la protección del entorno y el desarrollo sostenible en el desempeño de su actividad productiva. El jurado ha otorgado el premio a Química Sintética, S.A. (Chemo).
2. Premio “Agua” al compromiso empresarial con la gestión eficiente y responsable de los recursos hídricos en el desempeño de su actividad productiva. El jurado ha otorgado el premio ex aequo a Grupo Basf en España, Boehringer Ingelheim España y Dow Chemical Ibérica.
3. Premio “Eficiencia energética” al compromiso empresarial con la gestión eficiente y responsable del consumo de energía en el desempeño de su actividad productiva. El jurado ha otorgado el premio ex aequo a Befesa Valorización de Azufre y Boehringer Ingelheim España.
4. Premio “Clima” al compromiso empresarial con la gestión sostenible de sus procesos productivos minimizando las emisiones contaminantes a la atmósfera en el desarrollo de su actividad. El jurado ha otorgado el premio a Repsol Química.